従業員情報の収集

Web上で従業員情報の収集を行うことができます。従業員自身が情報を入力するので紙での情報収集はもう不要です。

従業員情報の収集で
できること

労務担当者は、最低限の情報を入力し、入社申請の依頼を送信するだけ！

従業員の氏名やメールアドレスなど必要最低限の情報を入力するだけで、入社申請の依頼を送ることができます。カスタム項目を追加すれば独自の情報を収集することも可能です。書類の準備・郵送の手間を削減します。
PCでもスマホでも！従業員自身が情報を入力し、Web上で提出

従業員自身がWeb上で入力し、情報を収集できます。紙での情報収集の際に発生する情報の転記作業はもう不要です。また、従業員の情報の入力はPCでもスマホでも行うことができます。
提出された情報の承認も差し戻しもWeb上で可能！

提出された情報は承認フローに沿ってWeb上で承認することができ、不備があれば従業員へ差戻しをすることができます。また、社内申請一覧にてステータスを確認することができ、各提出画面からは承認の進捗を確認することもできるので、進捗管理が簡単です。